[리크루트타임스 김민서 뉴스리포터] 신종 코로나 바이러스 감염증(코로나19)가 장기화되면서 초등생의 장래희망에도 변화가 생겼다. 교사와 유튜버를 꿈꾸던 초등생 사이에서 코로나19에 맞서 전선에서 분투 중인 '의사'가 장래희망으로 떠오른 것. '의사'는 이번 조사에서 초등학생 장래희망 2순위를 차지했다.교육부와 한국직업능력개발원은 지난해 7월 15일부터 10월 15일까지 초·중·고생 2만3223명, 학부모 1만6065명, 교원 2800명을 대상으로 온라인 설문 조사한 `2020년 초·중등 진로 교육 현황조사` 결과를 밝혔다.해당 조사

[리크루트타임스 이효상 기자] 코로나19 사태의 장기화로 기업들이 채용 규모를 줄이면서 지난해 직장인들의 이직 시도도 크게 감소한 것으로 나타났다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 이직 의향이 있는 직장인 1,125명을 대상으로 ‘지난해 이직을 미뤘는지 여부’를 조사한 결과, 66.7%가 ‘이직을 미뤘다’고 23일 밝혔다.기업 형태별로는 중소기업(68.4%), 중견기업(63.9%), 대기업(60.9%) 재직자 순으로 이직을 미룬 비율이 높았다.또, 직급별로는 대리급(74.1%), 사원급(67.2%), 과장급(64.2%), 임원급(52.

[리크루트타임스 김민수 기자] 함께 일하고 싶은 상사유형 1위에 ‘놀면 뭐하니’의 유재석이 선정됐다. 또 직장인들은 어떤 상황에도 유연하게 대처하며 방향성을 보여주는 나침반형 상사와 가장 일하고 싶다고 답했다.잡코리아가 아르바이트 포털 알바몬과 함께 직장인 790명을 대상으로 ‘롤모델 상사’를 주제로 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 23일 밝혔다. 잡코리아가 알바몬과의 설문조사에 참여한 직장인들에게 예능 속 스타를 보기로 함께 일하고 싶은 이상적인 상사 유형(*복수응답)을 물었다. 그 결과 직장인들이 꼽은 가장 이상적인 상

[리크루트타임스 김용민 기자] 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 확산으로 지난해 전체 취업자 수가 급감하며 역대 최악의 지표를 기록하는 가운데, ICT 기업을 중심으로 한 혁신 스타트업과 벤처기업은 지난해 5만 개 이상의 신규 일자리를 창출했다.중소벤처기업부는 '2020 혁신스타트업·벤처기업 일자리동향'을 발표했다. 중기부가 발표한 고용 동향에 따르면 지난해 벤처기업 3만 6885개사에서 창출한 신규 고용은 총 5만 2905개에 달한다. 기업당 평균 신규일자리 창출 개수는 1.4개다.지난해 벤처기업의 전체 고용은 총 72만 4

[리크루트타임스 김용민 기자] 최근 음성 기반 사회관계망서비스(SNS) '클럽하우스'가 국내에서 인기를 얻고 있는 가운데 직장인 절반은 클럽하우스 이용경험이 있는 것으로 나타났다. 또한 응답자 4명 중 3명은 긍정적인 입장을 보였다.비대면 알바채용 알바콜이 이달 15일부터 16일까지 2030성인남녀 674명을 대상으로 '클럽하우스 이용경험'에 대해 설문 조사한 결과를 17일 발표했다.조사결과에 따르면 응답자 중 클럽하우스 이용경험이 있다고 밝힌 비율은 45.0%로, 그 가운데 14.0%는 ‘활발히 이용 중’이었지만 나머지 31.0%

[리크루트타임스 김민수 기자] 직장인들의 이직사유가 10년전에는 ‘연봉' 때문이었다면 현재는 ‘복리후생 및 근무환경’을 더 중요시하는 것으로 나타났다.취업포털 인크루트가 지난달 4일부터 9일까지 직장인 672명을 대상으로 ‘이직사유’에 대해설문조사 한 결과를 15일 발표했다.조사결과에 따르면 설문에 참여한 직장인 중 57.3%는 올해 이직을 희망한다고 답했다.이직 희망 사유(복수선택)로는 35.2%가 ‘현 직장보다 더 나은 복리후생을 받으며 일하고 싶어서’를 꼽았다. 실효성 있는 기업 복지와 복리후생 등의 근무환경이 직장을 바꾸는

[리크루트타임스 김용민 기자] 설 상여금 수령비율이 지난해 대비 10%가량 줄고 수령금액 역시 6만 1천원 감소한 것으로 확인됐다. 취업포털 인크루트가 비대면 알바채용 바로면접 알바콜과 함께 이달 2일부터 3일까지 직장인495명을 대상으로 ‘2021년 설 상여금 수령실태’에 대해 조사한 결과를 10이 발표했다.조사결과에 따르면 다가오는 구정 상여금을 받는다고 답한 재직자는 36.2%로 집계됐다. 응답자 3명 중 1명에 그치는 것으로, 지난해 구정을 앞두고 실시한 동일 조사결과 상여금 수령 비율이 46.4%였던 것과 비교하면 1년새

[리크루트타임스 김민수 기자] 코로나 이후 직장인 5명 중 1명은 근로 외 시간을 활용해 투잡을 한 것으로 조사됐다. 또한 이들 중 절반 가량은 새벽배송, 데이터라벨링 등 아르바이트를 활용한 것으로 나타났다.알바채용 바로면접 알바콜이 지난 12월 14일부터 23일까지 직장인 696명을 대상으로 투잡경험에 대해서 설문조사를 벌인 결과를 9일 발표했다.먼저 이들에게 ‘코로나 이후로 직장을 다니면서 부업을 했는지?’ 질문한 결과 20.4%가 경험있다고 답했다. 근로형태로는 '근로계약 근무'가 29.5%, '위수탁 및 용역계약'이 19.4

[리크루트타임스 강석균 기자] 올해 연봉협상에서 직장인들은 권고사직 대신 연봉 삭감을 선택한 경우도 있는 것으로 조사됐다.취업포털 커리어가 직장인 609명을 대상으로 연봉협상 기대감에 대한 설문을 진행한 결과, 응답자 59.8%가 연봉 동결 또는 삭감이 예상된다고 대답했다고 8일 밝혔다. 연봉 인상이 기대된다는 의견은 40.2%였다. 그 이유로는 ‘연봉협상이 쉽지 않아서’라는 응답이 50.6%로 1위를 차지했다. ‘코로나 영향으로 회사 상황이 어려워져서(34.1%)’라는 답변이 뒤를 이었고 ‘코로나 여파로 권고사직 대신 연봉 동결(

[리크루트타임스 김용민 기자] 당신은 파이어족입니까? 2030 직장인 4명 중 1명(27.4%)은 본인이 조기은퇴를 준비하는 파이어족이라고 밝혔고, 은퇴 이후에는 창업·투자·휴식을 하겠다는 바램을 드러냈다. 취업포털 인크루트가 ‘파이어족’을 주제로 2030 직장인 707명을 대상 설문조사를 진행한 결과를 3일 발표했다.‘파이어족’(Financial Independence, Retire Early)은 30대 말이나 늦어도 40대 초반까지는 조기 은퇴하겠다는 목표로 회사 생활을 하고, 은퇴자금 마련을 위해 20대부터 은퇴 자금을 마련하

[리크루트타임스 김용민 기자] 직장인 절반은 승진보다 정년이 더 중요하다고 여기는 것으로 나타났다. 최근 주식 투자 등으로 단기수익 실현 후 파이어족을 꿈꾸며 이른 퇴직을 준비하는 일부 직장인들의 모습과는 반대 양상이다. 취업포털 인크루트가 지난 12월 3일부터 7일까지 20대부터 50대까지 직장인 739명을 대상으로 예상정년을 주제로 조사한 결과를 2일 발표했다.먼저 직장에서 가장 이루고 싶은 목표로 승진과 정년보장. 그리고 창업준비 세 가지 중 한 가지를 꼽게 했다. 그 결과 ‘정년보장’이 52.0% 득표하며 1위에 올랐다.두

[리크루트타임스 김민수 기자] 최근 코로나19로 인해 근무 형태의 다양화가 시도되고 있는 가운데, 직장인들의 출퇴근시간이 업무나 건강에 영향을 준다는 조사결과들도 나왔다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 직장인 1,556명 대상으로 ‘출퇴근거리 스트레스와 업무 영향’에 대해 조사 한 결과 55.8%가 ‘평소 출퇴근시간에 스트레스를 느낀다’고 답했다고 2일 밝혔다.이 중 절반은 ‘매일 출근할 때마다 느낀다’(50%)고 답했다. 이른바 ‘출퇴근 지옥’에 시달리고 있는 것이다.가장 큰 스트레스 요인은 ‘대중교통 혼잡함’(27.4%)이었고,

[리크루트타임스 김용민 기자] 성인남녀 10명 중 7명은 입사할 기업을 고를 때 연봉보다는 워라밸을 더 중시하는 것으로 나타났다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 성인남녀 1,828명을 대상으로 ‘워라밸과 연봉 중 선호 조건’을 조사한 결과, 71.8%가 ‘연봉이 적어도 워라밸이 좋은 기업’을 선택했다고 1일 밝혔다.직장인(69.1%)보다는 구직자(76.7%)가 워라밸이 좋은 기업을 선택한 비율이 소폭(7.6%p) 많았다. 또, 성별로는 여성(76%)이 남성(66.9%)보다 9.1%p 높았다.이들이 워라밸이 좋은 기업으로 들어가고 싶은

[리크루트타임스 김용민 기자] 코로나에 연봉한파까지 직장인 월급봉투가 비상이다. 지난해와 비교해 올해 연봉동결 비율이 느는가 하면, 평균 인상률은 줄었기 때문이다. 취업포털 인크루트가 비대면 바로면접 알바앱 알바콜과 함께 이달 22일부터 27일까지 직장인 1,058명을 대상으로 '연봉'에 관한 설문조사한 결과를 28일 밝혔다.먼저 올해연도 연봉협상을 마쳤다고 응답한 직장인은 35.2%로 조사됐다. 나머지는 아직 협상을 못했거나 예정으로 각각 2월(17.5%)과 3월(23.5%)에 협상을 앞두고 있었다.협상결과 올해 연봉이 인상됐다고

[리크루트타임스 김용민 기자] 직장인 10명 중 3명이 돈을 벌고 있는 지금까지도 세뱃돈을 받은 적이 있는 것으로 확인됐다. 취업포털 커리어가 직장인 558명에게 ‘세뱃돈 받는 직장인’을 주제로 설문 조사한 결과 이같이 나왔다고 28일 밝혔다. 언제까지 세뱃돈을 받았는지를 묻는 말에 응답자의 40%가 ‘성인이 되기 전까지 세뱃돈을 받았다’라고 답했다. 본격적인 사회생활이 시작되면서 세뱃돈과 멀어진 것으로 보인다. 이어 ‘돈을 벌고 있는 지금까지도 세뱃돈을 받은 적이 있다(31.7%)’, ‘취업하기 전까지 세뱃돈을 받았다(26%)’,

[리크루트타임스 이윤희 기자] 코로나19 확산으로 사회적 거리두기가 장기화되는 가운데 직장인들의 설 예상경비가 지난 해 반토막 수준으로 줄었다. 직장인들이 예상하는 올해 설 경비는 평균 30만7천원으로 지난해 54만원보다 23만원 이상 줄었다. 취업성공 플랫폼 잡코리아가 아르바이트 포털 알바몬과 함께 직장인 899명 등 성인남녀 1,609명을 대상으로 ‘2021년 올해 설 계획’을 묻는 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 26일 밝혔다. 설문조사에 참여한 응답자 중 직장인들에게 올해 설 예상경비를 주관식으로 질문한 결과 평균

[리크루트타임스 김민수 기자] 지난해 연말정산 조회결과 직장인 3명 중 2명은 환급 받을 것으로 예상되며, 환급예상액은 평균 70만2천원 가량으로 조사됐다.취업포털 인크루트가 이달 18일부터 20일까지 직장인 1천444명을 대상으로 ‘2020 연말정산 결과 예상조회’를 주제로 설문조사 한 결과를 25일 발표했다.지난 15일 연말정산에 필요한 소득공제 · 세액공제 자료를 제공하는 조회가 시작됐다. 참여자들 가운데 간소화 서비스를 통해 지난해 연말정산 상세내역을 조회한 비율은 46.8%로 절반에

[리크루트타임스 강석균 기자] 코로나 사태가 장기화되고 사회적 거리두기 단계가 2.5단계로 격상되며, 직장인들의 재택근무 기간 또한 길어지고 있는 것으로 나타났다. 실제로 직장인들은 코로나 사태 이후 평균 52일간 재택근무를 실시한 것으로 집계돼 눈길을 끌었다. 취업성공 1위 플랫폼 잡코리아가 직장인 839명을 대상으로 조사를 실시하고 결과를 25일 발표했다. 먼저 코로나19 이슈 이후 재택근무를 한 경험이 있는지 조사한 결과, 설문에 참여한 직장인 중 58.5%가 ‘그렇다’고 답했다. 재택근무 경험이 있다는 답변

[리크루트타임스 강석균 기자] 코로나19 확산이 지속되는 가운데 직장인 5명 중 4명이 ‘물 마실 때를 빼고는 사무실에서도 항상 마스크를 쓴다’고 답했다. 사무실에 출근하는 평일을 기준, 직장인들은 하루에 평균 482분 즉 8시간 이상 마스크를 착용하는 것으로 집계됐다. 취업성공 플랫폼 잡코리아가 알바몬과 함께 직장인 801명에게 ‘마스크 착용 실태’를 묻는 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 18일 밝혔다. 코로나19 이후 직장인들은 ‘사무실에서도 마스크 착용은 필수’라는 데 의견을 같이 했다. ‘사무실에서도 마스크를 꼭 써

[리크루트타임스 김민서 뉴스리포터] 코로나19로 인해 소상공인들의 몸과 마음이 지쳤다. 워라밸이 무너지고 매출이 줄어드는 등 경제적 타격을 직격으로 받은 소상공인들에게는 어쩌면 당연한 결과다.중소기업중앙회는 지난해 10월 26일부터 12월 31일까지 1006개 소상공인을 대상으로 실시한 '코로나19로 인한 소상공인 일과 삶의 변화 조사 결과'를 발표했다.조사 결과 71.3%의 소상공인이 코로나19 이전에 비해 일과 삶의 균형이 나빠졌다고 응답했다. 이들은 이로 인해 만성피로·피곤함·우울감이 늘었다고 78.5%가 답했으며, 74.1%