교육시설재난공제회, 하반기 신규직원 채용 진행..31일까지 모집
상태바
교육시설재난공제회, 하반기 신규직원 채용 진행..31일까지 모집
  • 이윤희 기자
  • 승인 2019.10.22 10:25
  • 댓글 0
이 기사를 공유합니다

NCS 기반 블라인드 채용 진행..장애인 등 취업취약계층 우대
최종 합격자 발표는 11월 21일 공지될 예정
교육시설재난공제회 안내 브로슈어 캡쳐
교육시설재난공제회 안내 브로슈어 캡쳐

[리크루트타임스 이윤희 기자] 교육시설재난공제회가 본회와 교육연구시설의 안전 및 재난예방 강화를 위해 2019년 하반기 신규직원 채용을 진행한다.

이번 채용은 전문역량과 경험중심의 NCS(국가직무능력표준)를 기반으로 한 블라인드 채용으로 진행할 예정이다. 공정하고 차별없는 고용 환경 조성에 기여하겠다는 방침이다.

이번 채용에는 일반인과 장애인을 대상으로 한 특별채용전형을 추가로 실시해 공공기관으로서의 사회적 역할도 수행할 예정이다.

채용은 일반공개경쟁과 장애인제한경쟁 두 부문으로 나눠 진행되며 일반공개경쟁 채용은 보험계리, 건설안전, 건축분야를 장애인 제한경쟁은 사무행정, 법무 분야에서 인재를 선발한다.

이번 채용은 건축을 제외한 모든 분야에서 정규직 채용을 기준으로 진행된다. 단 건축분야는 육아휴직자 대체 근무를 위해 2020년 12월 1일까지 계약으로 진행된다.

전 채용 과정에서 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 따른 취업지원대상자, 건축분야는 관련 분야 실무경력을 우대한다. 일반공개경쟁의 보험계리, 건설안전은 관련 분야 실무경력에 있어야만 지원할 수 있다.

전형은 두 부문 모두 3단계 심사 전형으로 이뤄진다. 1차 서류전형, 2차 직무수행능력평가 면접 전형을 거쳐 총 3차 인사위원회 면접전형 순으로 최종 채용 인원이 선발된다.

최종 합격자 발표는 오는 11월 21일에 공지되며 합격자 발표 다음날 부터 27일까지는 임용후보자 등록을 받는다. 해당 일정은 사정에 따라 변경될 수 있다.

입사 지원은 10월 31일 오후 18시까지며 지원은 채용홈페이지에 접속해 온라인 접수로 가능하다. 방문 및 우편접수는 불가능하기 때문에 주의가 필요하다.

자제한 문의는 공제회의 2019년 하반기 신규직원 채용홈페이지 또는 문의글 게시나 인사팀으로 유선 문의를 통해 확인할 수 있다.


관련기사

댓글삭제
삭제한 댓글은 다시 복구할 수 없습니다.
그래도 삭제하시겠습니까?
댓글 0
댓글쓰기
계정을 선택하시면 로그인·계정인증을 통해
댓글을 남기실 수 있습니다.